Соберите трудовой договор, который понравится ГИТ и судам. Список документов, которые нужно в обязательном порядке выдать сотруднику при увольнении, изменился в году. Узнайте, какие документы теперь обязательно отдать на руки увольняющемуся сотруднику, а какие надо отдать по запросу.
Какие документы выдать работнику при увольнении в 2024 году
Какие документы выдаются работнику при увольнении? При окончании трудовых отношений с сотрудником, независимо от причины, на работодателя возложены обязательства по выдаче нескольких видов документов, связанных с трудовой деятельностью. В последний день работы увольняемый сотрудник должен получить на руки оригиналы документов, но возможно случаи, когда выдаются копии. Они предоставляются уволенному сотруднику безвозмездно. Передаваемые копии должны быть заверены : на экземпляре сотрудника под подписью ставится отметка, со словом « Верно » или « Копия верна », должностью, подписью и расшифровкой лица, заверившего копию, с обязательным указанием даты заверки документа.
ТК РФ Статья Выдача документов, связанных с работой, и их копий. Федерального закона от Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции.
- Бумажная трудовая книжка или СТД-Р
- Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
- Б езусловно, главный документ, который должен получить сотрудник при увольнении, - это трудовая книжка.
- Перейти в каталог ПО.
Ваш город Москва? Всё верно. Выбрать другой. Вопросы юристу.
Похожие статьи
- Как сшить подхваты для штор своими руками - Обработка горловины косоворотки Сшить самой
- Чс связанные с массовыми беспорядками - Чрезвычайное положение Википедия
- Змейка связать крючком - Шарф-змейка. Вязание для женщин / Шапки береты шарфы
- Связать манишку на пуговках - Как связать манишку спицами (пошаговая инструкция для)